What is Leadership – apa itu kepemimpinan? Part 1


Well, artikel ini sebenarnya merupakan summaries dari sebuah seminar dan baca buku yang saya lakukan. Sudah 1 tahun yang lalu sih, tapi saat mencari file yang saya inginkan ketemu dengan artikel arsip ini. Silakan dibaca, siapa tahu bisa jadi masukan.

tapi berhubung artikelnya cukup panjang, saya bagi jadi 3 bagian ya..

What is Leadership?

 

The ability to INSPIRE or INFLUENCE other people to achieve a common objective.

            Inspirasi berasal dari :

          Contoh yang kita berikan kepada bawahan kita

          Nilai dan prinsip yang kita ajarkan

          Visi dan misi yang kita miliki.

 

People WILLING do their best to achieve the end-results.

 

The essense of leaders is PERSUADING others to follow your lead.

We call it MOTIVATION.

 

Leader or Manager?

 

You can be APPOINTED manager,

You are a Leader only if your personality & character, your knowledge & skills are RECOGNIZED and ACCEPTED by those you lead

 

Seorang Manager belum tentu adalah seorang Leader, demikian juga-seorang Leader belum tentu seorang manager.

 

Dimana perbedaannya?

 

Case

Ronald ditunjuk sebagai manager yang mengepalahi beberapa bawahan, dalam sebuah perusahaan, karena masalah banjir, kantor ronald tergenang dan harus segera dibersihkan, jika tidak kegiatan operational akan terganggu.

Ronald memberikan pengumuman kepada staffnya untuk hadir pada hari minggu pukul 08.00 pagi untuk bekerja sama membersihkan kantor dan membereskan dari bekas genangan banjir.

 

Para staff berdiskusi dan bertanya kepada Rekan mereka Eddy, “Ed, apakah kamu akan hadir di hari minggu esok?”, eddy menjawab,”Maaf, saya tidak dapat hadir, karena harus menjemput mertua saya di bandara yang sudah 7 tahun tidak berkunjung.”

 

Karena point ini, para staff rupanya setuju untuk tidak datang pada hari minggu, karena Eddy-sendiri tidak dapat hadir.

 

Notes

Kenapa Eddy menjadi patokan dari para staff? Karena Eddy dianggap mewakili suara dari staff lain, tanpa kehadiran Eddy, staff lain tidak bersemangat untuk hadir.

 

Siapa Manager dalam case ini? Ronald tentu saja, tetapi apakah Ronald memiliki kapabilitas sebagai Leader? Tentu Eddy lebih memiliki pengaruh.

 

Solution

Dengan kondisi demikian adalah lebih baik jika Ronald mendekati ’kepala gang’ staffnya dan menencourage Eddy untuk hadir dan meminta Eddy mengajak rekan-rekan lain hadir, sehingga jika Eddy hadir, tentu staff lain juga akan terdorong untuk hadir (meskipun Eddy harus mengambil waktu sedemikian rupa untuk menjemput mertuanya).

 

Kuncinya adalah: Jika manager belum memiliki Leadership, manager harus berusaha merangkul Leader yang ada.

 

Sample: Movie – Brave Heart (Mel Gibson), seorang leader scotlandia pada masa perang melawan penjajahan Inggris di tanah scotlandia.

 

You may be able to grant someone a POSITION. But you cannot grant him REAL leadership. INFLUENCE must be EARNED not by powers.

 

Menurut John C. Maxwell (Former Pastor and CEO of his own company).

 

“Leadership is a way of BEHAVIOUR not a Title.

Leadership is the CHOICES you make

Not the PLACE you sit.”

 

People Follow Leaders They ADMIRE

Poor Leaders DEMAND respect,

But

Competent leaders COMMAND respect.

 

To be a great Leader, change your T-H-I-N-K-I-N-G

From “I want a POSITION that will make people follow me”

To “I want to be a person who people will follow”

 

Do not wish that LIFE was better, Wish that YOU were better,

When we are better, life is easy

 

Consequence is: You don’t work on others, You work on YOURSELF.

 

Lead Myself FIRST!

 

If I can’t lead myself, others won’t follow me;

If I can’t lead myself, others won’t respect me;

If I can’t lead myself, others won’t partner with me;

 

Manage Yourself Extremely Well

 

1. Manage your Emotions

            * Know when to get Angry

2. Manage Your Time

3. Manage Your Priorities

4. Manage Your Energy

5. Manage Your Thinking

6. Manage Your Words

            * Lean to use words wisely

7. Manage Your Personal Life

            * Don’t gossip

 

 

7 MYTHS about Leadership

 

  1. I can’t lead if I’m not at the Top
  2. When I get to the top, then I’ll learn how to lead
  3. If I were on top, then people would follow me
  4. When I get to the top, K’ll be in control
  5. When I get to the top, I’ll no longer be limited
  6. I can’t reach my potential if I’m not the top leader
  7. If  I can’t get to the top, then I won’t try to lead

 

People should strive for the top of their game, not the top of the organisation – John C. Maxwell.

 

Are Leaders born or Made ?

Leadership is a process, Everyone has leadership POTENTIAL

A person’s innate (build in) Leadership ability,

May be buried deeply inside,

But by facing new challenges and events in life,

It is possible to uncover them.

 

The is no definitive PROFILE for the perfect Leader

In fact:

Everyone possesses the qualites necessary to Lead.

But you have to LEARN how to bring them to the surface

 

Case:

Pahatan Michelangelo, Yesus di pelukan bunda maria.

Ketika ditanyakan orang, bagaimana michelangelo dapat memahat batu yang tidak berbentuk, menjadi sebuah seni yang nyata dan bernilai tinggi.

Jawaban michaelangelo: “The Statue is already in the rock”

Maksudnya, di dalam batu yang belum dipahat telah tersedia garis-garis yang memudahkan dan menggambarkan pahatan yang ingin dihasilkan oleh michaelangelo.

 

Pointnya adalah: Kepemimpinan adalah sebuah potensi yang kita miliki namun harus kita bentuk supaya menjadi sebuah kepemimpinan yang matang.

bersambung ke part 2

~ by celemotan on 6 December, 2007.

2 Responses to “What is Leadership – apa itu kepemimpinan? Part 1”

  1. bro Sam, already answered via japri ya..
    GBU too

  2. shalom
    Apakabar?
    Ferry anak GKy dan binus?

    gereja mana sekarang

    selamat natal dan tahun baru 2008

    GBU
    samuel
    Indonesia99@gmail.com

Leave a Reply

Fill in your details below or click an icon to log in:

WordPress.com Logo

You are commenting using your WordPress.com account. Log Out / Change )

Twitter picture

You are commenting using your Twitter account. Log Out / Change )

Facebook photo

You are commenting using your Facebook account. Log Out / Change )

Google+ photo

You are commenting using your Google+ account. Log Out / Change )

Connecting to %s

 
%d bloggers like this: